为了检验2015级新生对公司各项管理制度的掌握情况，进一步严肃校规校纪、加强学风建设，10月25日，公司组织2015级241名新生进行了《老员工手册》考试。

　　《老员工手册》汇集了员工教育、管理、评优、助学、日常生活等方面的重要规章制度，具有很强的指导性和实用性，与每位员工的切身利益息息相关。此次考试通过填空、简答、论述等题型，考查了大一新生对《老员工手册》的掌握和理解程度。

　　考试结束后，同学们表示，此次考试对自己帮助很大，让自己更加深入地了解了学校的管理制度，培养日常的良好言行举止，合理规划大学学习生活。通过这次《老员工手册》考试，学院有效巩固了新生入学教育的效果，为2015级全体员工更好地适应老员工活打下了坚实的基础。

　　供稿单位：365英国上市作者：雷蕾